【内定通知の時期と方法】いつもらえる？メール？電話？

内定がもらえる時期って？

18卒の就活は3月に情報解禁、6月に面接解禁という流れでした。

基本的には、6月1日～8月中にもらう人が多いです。

ちなみに、僕は6月12日に内定が出ました。

6月1日以前にすでにもらっている先発組、6月1日にもらうふつう組、7月以降にもらう後発組にわかれます。

内定の通知はどういう方法でされるの？

つづいて、内定通知の方法を見ていきましょう。

の3パターンが一般的です。

僕の場合は、後日電話にて通知されました。

電話にて内定通知を受けたとき

就活で「内定」といえば、ノドから手が出るほどほしいものですが、内定通知の電話は案外あっさりとしたものでした。

選考中の会社の人事からお電話があり「内定となります」とシンプルに伝えられました。

内定が出た後は何があるの？

内定承諾書を取りに行く

まず、会社に内定承諾書を取りに行くという仕事が残されています。内定承諾書にサインをして晴れて内々定が確定します。

内定者懇親会に出席する

出席は任意ですが、自分以外にどんな人が内定をもらったのかは気になるので出席する人が多いかと思います。僕は、2回参加しました。

僕の行くことになる会社は最終的に内定者が250人になるのですが、大小合わせると10人～100人規模のものまで様々な懇親会が催されていました。

内定者の知り合いをたくさん作っている人もいたみたいですが、僕は人見知りをするのであまり参加しませんでした。

おそらく本当に最低限参加した程度かと思います。

ちなみに、会社の人事は基本参加のような雰囲気を出してきますが、参加していない人もいる気がします。

内定者研修に参加する

事前研修の有無・内容は会社によりますが、僕の入社する予定の会社では１カ月ほどでチームで１つのプロジェクトに臨みました。

チームプロジェクト以外にも、マナー研修やオフィスソフトの基本講座をやる企業もあるみたいです。

内定者バイト・インターンに参加する

任意の会社、基本参加の会社に分かれるかと思います。

僕は参加していませんが、入社するまでの半年間で現場を見ることができるのはいいかもしれません。

必要な資格を取得する

不動産関係の会社では宅建、証券の会社では証券外務の資格を取得しなければならないといったように、会社によって入社までに資格を取得しておかなければならない場合があります。

僕の入社する予定の会社でも、職種によっては「基本情報技術者」の資格を義務づけられているところもあります。

僕の職種では必須となる資格はありませんが、VBAエキスパートなどExcelやPower Pointの資格を取っておいたら入社後に役立つとは言われました。